在您受伤后，根据《工伤保险条例》的规定，您的伤情属于工伤范围。根据相关法律规定，工伤职工在治疗期间应当享受停工留薪期待遇。在您的情况下，由于您的右手食指出现了轻微骨折，并且需要三个月的时间来恢复指甲生长，因此您可以申请停工留薪期。 关于公司的赔偿责任，具体取决于工伤认定的情况和相关的法律法规。一般来说，在确定是否构成工伤以及赔偿金额时，可能会考虑以下几个因素。 工作性质和工作条件； 受伤程度和影响范围； 公司的经济状况； 是否存在其他可归责的因素等。 如果您认为公司在处理此事件上有不当之处，建议向当地的人力资源和社会保障部门或劳动争议仲裁委员会投诉，寻求公正合理的解决方式。同时，也可以与公司协商，争取得到更为公平的赔偿方案。