劳务派遣协议是指由派遣单位和接受单位（即用工单位）之间签订的协议，以确定双方的权利义务关系。而劳务派遣合同则是指劳动者与劳务派遣机构或用工单位之间签订的劳动合同，明确了劳动者的权利和义务。 简单来说，劳务派遣协议是关于派遣单位和接收单位之间的约定，而劳务派遣合同则是关于劳动者与劳务派遣机构或用工单位之间的约定。在实践中，如果存在劳务派遣行为，通常会涉及到这两种类型的合同。例如，在某些情况下，派遣单位可能会将劳动者派遣到特定的用人单位工作，这时就需要签订劳务派遣协议来明确双方的责任和义务。而在另一种情况下，劳动者可能需要与具体的用人单位签订劳动合同，这种情况下就会涉及劳务派遣合同。