根据《工伤保险条例》的规定，员工在工作时间因工受伤后，如果被认定为工伤，并且符合相关标准的，可以享受相应的工伤待遇。具体来说。 -在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。 -因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当认定为工伤。 因此，如果你在工作中受伤，只要符合上述条件之一，就可以依法获得工伤赔偿。但需要注意的是，是否属于工伤需要由劳动保障部门进行鉴定，以确定是否符合法律规定的情形。 此外，在煤矿工作的环境下，由于存在一定的风险和危险因素，劳动者应采取必要的防护措施并确保自身安全。对于你所遇到的问题，建议及时向当地人力资源和社会保障局或工会寻求帮助和指导，以便更好地维护自己的权益。