是这么回事,老板叫我找人干活,一百一十元一吨,其中包括废铁加工装车,氧气款,我就找了五个人干活,找人时也是这样说的,五个人平均得钱,在干到第二天就有个工人,在装车时,把脚摔伤了,当时是我把他弄到医院,检查住院,钱是老板拿的,只后做手术不够,老板不出了说活包给我了,叫我拿,说一百一十元一吨包给我了,得我出,我也没有拿,只后都是伤者自己拿的,这不把我给告了吗,他起诉我时都说的不是事实,说我二百一天顾的他,开庭时他也就是口说,没有证据,我有其它三人证据,在就是老板那里有我和他的通话录音,录音我也没有承认我大包的,三方分歧太大,当时没有宣判,合议庭合议之后判,老板不承认他有公司,我知道有,我不能就等着
2024-07-19 10:05在您提供的信息中,可能存在一些争议点。首先,关于工资支付和责任承担的问题,需要根据当地劳动法规进行分析。其次,对于工伤事故的责任认定,也需要考虑相关法律规定。 如果您认为自己的权益受到侵害,建议采取以下措施。 保存好与案件相关的所有文件和证明材料,包括但不限于工作合同、工资单、医疗费用票据等。 尽早向当地的劳动监察部门或人力资源社会保障局反映情况,寻求帮助。 联系专业的法律顾问,了解您的权利和可能的救济途径。 在法院诉讼前,尽可能收集和整理证据,以便在法庭上支持自己的主张。 最后,需要注意的是,任何涉及法律纠纷的情况都需要谨慎处理,避免不必要的风险。希望以上信息对您有所帮助。