帮小广告公司打临工摔伤致跟骨骨折术后在家休养三个月还不能走,算工伤吗?怎么赔偿?

24天前
1个律师回复
咨询我

根据《中华人民共和国劳动法》规定,职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受治疗的,可以享受停工留薪期待遇。但根据您的描述,您是在工作中受伤导致跟骨骨折,这通常属于工伤范畴。 关于赔偿,具体数额将取决于以下几个因素。 伤残等级。如果您的伤情被认定为一级至十级伤残,按照国家相关法规,可以申请一次性伤残补助金、伤残津贴等; 治疗费用。根据医疗机构出具的医疗证明,计算实际发生的医疗费用; 费用补偿。包括交通费、住宿费、误工费等合理费用; 其他损失。如营养费、护理费、康复训练费等,由用人单位承担。 请记得,在处理此类案件时,请务必收集和保存好所有相关的证据材料,并及时寻求专业的法律意见,以确保您的权益得到充分保护。

2025-08-06 13:33:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26495今日律师解答 49236

相关推荐
五月14开始第一天跟两个师傅学习各种资料,档案文件的整理,五月二十号签订合同,六月一日正式入职,七月二十五日才能领到六月份的工资,意思就是我五月十四日到五月三十一日都是白干,然后还要压25天工资 1回答
我想问一下没有评上残但是我现在还不能干活,那我以后误工费怎么办,和对方要赔偿行不 1回答
你好,对方是在招聘App上联系到我的,上班前一天以交保险费为由,收了我176元,上班第一天让我以合伙人的身份进入,入股费用5111.1元,后来又以各种理由刷了我的支付宝花呗8279.33,后来我退股不干了,他说会将钱还给我,我已经要了3天了,可是我一分钱都没有拿到,有时候打电话关机,有时候打电话不接,有时候发消息也不回我,请问我该怎么办 1回答
如果孩子小,本人无能力照顾孩子还得上学,在没有伤残的情况下孩子能不能得到赔偿 1回答
您好,咨询一下,我是位苯中毒的患者,2013年评级为五级,一直在职业病医院医治,跟厂家打了几年官司,厂家一直推延,不肯赔付,上法庭两次,调解一次,前两天又要我重新评级,这要求是否合理,我的疑惑,医治了这么久,如果重新评级,万一不是五级怎么办,麻烦律师您解答 1回答
员工工作20年生病期间可以解除劳动合同吗 1回答
您好,我现在服务的一家创业公司,公司投资人断了资金链,公司方面开始要求员工自己离职,同时公司已经拖欠一个月薪资了。创始人自己有钱但是不会给公司,而且听说创始人已经注册了新公司,预备现在的公司就不要了。关键是辞不辞工资都不一定有没有,何况赔偿金。 1回答
帮小广告公司打临工摔伤致跟骨骨折术后在家休养三个月还不能走,算工伤吗?怎么赔偿? 1回答
请况是这样的,我15年三月十二号上班的,至今年一八年三月三十一号,他叫我们离职,而且店营业到四月十三号才关的,他三月五号口头告诉我,四月一号就别来上班,没有任何书面通知,只是三月五号下午口头说了一下,没迁合同,他是不是非法招工,现在她狡辩狡辩,说我们是自动离职,但是我要她拿出我的辞职报告,我没写当然他拿不出,我的情况就是这样,她现在叫我去上班,怎么可能,我一定还要上告。 1回答
您好我想问问一下,半月板切除手术后复查还是软骨损伤。后去鉴定中心鉴定。说我工能未达到25%没有伤残级别。请问一下我概怎么办。 1回答
查看更多