首先，你应该立即就医，确保自己的伤势得到妥善处理。在治疗过程中，保留好所有的医疗单据和诊断报告，这些都是你维权的重要证据。 其次，根据《中华人民共和国劳动法》和《工伤保险条例》，如果你在工作中受伤，你有权获得工伤保险待遇。你应该尽快与老板沟通，要求其按照法律规定为你申报工伤，并支付相应的医疗费用和工伤保险待遇。 如果老板拒绝承担责任，你可以向当地的劳动监察大队或者劳动争议仲裁委员会提出投诉或申请仲裁。在申请过程中，你需要提供与工伤相关的证据，包括但不限于医疗证明、工作合同、工资条等。 此外，如果老板没有为你购买工伤保险，他可能需要承担更多的赔偿责任。在这种情况下，你可以考虑聘请律师，通过法律途径维护自己的权益。 最后，请注意，工伤认定和赔偿流程可能较为复杂，需要一定的时间和耐心。在此期间，保持与老板的沟通，尽量通过协商解决问题，如果协商无果，再考虑法律途径。