2017年四月份我老公和同乡的李春哲等人来云南省德宏州陇川县城子镇这边工作。李春哲和成都九鸿建筑公司的张总签了包活合同。而张总和云南郊投集团云岭建筑公司签有合同。2017年12月29日我老公在工地上受了伤,把左手食指弄断了两截。张总没上报给工司也没有申请工伤认定。张总给我老公买了人身意外保险。他给保险公司打电话,保险公司就叫我老公去做了伤残鉴定。鉴定为十级。保险公司赔三万张总不赔。张总就叫李春哲赔李春哲就叫张总赔。而我们又不敢走私法程序。腾陇高速是政府工程
20天前根据您的描述,您丈夫因工受伤并遭受残疾,但保险公司仅赔偿3万元,而雇主张总拒绝赔偿。这种情况可能涉及到劳动关系中的法律责任以及相关法律规定。 首先,关于劳动关系的责任,根据《中华人民共和国劳动民法典》规定,用人单位应当按照国家规定的标准支付劳动者工资,并依法缴纳社会保险费等。如果存在违反上述规定的情况,劳动者有权要求用人单位承担相应的责任。 其次,关于工伤保险待遇的问题,根据《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规,职工发生工伤时,应由社会保险机构按照规定支付医疗费用、伤残补助金等。因此,张总应该按照法律规定向保险公司提出索赔,或者通过其他途径寻求解决。 最后,对于雇主与员工之间的纠纷,建议您寻求专业的法律帮助,以便了解更多的法律知识和维权途径。同时,也要注意保护好自己的权益,避免因缺乏法律知识而导致不必要的损失。