根据您提供的信息，您的职业病诊断可能与过去的工作环境有关，包括粉尘和有害物质的暴露。然而，是否可以被认定为职业病，以及能否获得相应的赔偿或治疗，取决于多个因素，包括但不限于。 职业病的定义。目前我国关于职业病的定义较为明确，但不同地区的规定可能存在差异。 您所工作的公司是否承认其对您的职业病负有责任。这需要您向原工作单位进行核实，并收集相关证据以证明其存在。 法律规定的时效性。通常情况下，劳动者在发现职业病后的一年内可提出职业病鉴定申请并要求赔偿。 如果您已经离开了工作单位且无法联系到原雇主，您可以考虑寻求其他途径来解决这个问题。例如，您可以向当地的劳动监察部门报告该情况，他们可能会帮助您与原雇主沟通。同时，也可以尝试通过调解或者仲裁的方式解决问题，这些方式可以帮助您维护自己的权益。 请注意，以上建议仅供参考，具体情况还需您根据实际情况进一步咨询专业人士。祝您好运！