您好！在您的情况下，您可以考虑采取以下步骤。 首先，您可以与公司进行沟通，说明您的不满和理由，看是否能够达成一致。 如果无法通过谈判解决争议，您可以通过书面形式（如信件或电子邮件）向公司提出申诉，并要求公司提供相应的解释和解决方案。 如果您认为公司的决定是非法的或者不合理的，您可以考虑寻求法律帮助。在这种情况下，您可以选择申请劳动仲裁或者提起诉讼。 在整个过程中，请保留所有相关的通信记录和证据，以便将来需要时作为支持材料使用。 希望这些建议对您有所帮助。如果您有任何疑问，建议及时联系专业的法律顾问以获取更详细的指导。