你好，根据《劳动法》的规定，劳动者在法定休息日和国家规定的节假日应当安排补休，不得强制要求支付加班工资。因此，在你所在单位的工作中，除非有法律规定或双方协商一致，否则你没有权利要求获得加班费。建议你与你的单位进行沟通，了解是否存在额外的加班时间和是否需要支付相应的加班费。如果你认为自己的权益受到侵害，可以向当地劳动监察部门举报，以维护自身的合法权益。