您好，根据您提供的信息，您的父亲可能符合工伤待遇。一般来说，如果事故导致员工受伤，并且是由于工作原因造成的，那么该事件可以被视为工伤。 关于赔偿事宜，建议您尽快联系专业的律师进行咨询和指导，以便了解具体的法律条款和程序。同时，您可以向当地的劳动保障部门或社保机构了解有关工伤保险的相关规定和流程，以获取更详细的帮助和指导。 最后，提醒您在处理此类事务时要保持冷静，及时收集证据并保存相关记录，以确保自己的权益得到有效的维护。