你好,请问一下我去年春节辞职回家过年但是现在都没拿到工资怎么办

2025-07-02 12:41
1个律师回复
咨询我

您好,根据《劳动法》规定,劳动者在法定节假日(如春节)依法享有休假权利。如果您的劳动合同中未约定有假期条款,那么您可以主张休息权。同时,您有权要求用人单位支付工资。建议您先与单位协商解决,如果无法达成一致,可以向当地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

2025-07-02 12:41:04

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26396今日律师解答 48239

相关推荐
我妈妈妈 帮被人种树 2万 眼睛受伤 会失明 2万5 上班 没有合同 受伤 20天 赣县 目前花费5万左右 1回答
我是装饰农民工,16年在乐山万达广场装饰的工资,16年下年度又去贵州丹寨装饰万达职院。这两个工地的工资没接清,现在老板跑了。公司在重庆。请问我们这种情况怎样通过法律解决?两个工地在两个省,公司又在另外一个省。 1回答
我13年公司出过工伤10级,现在离职有没有赔偿 1回答
去年11月份 交通事故 公司大巴 1回答
我刚进来这个超市,老板跟我说工作灵活的,没什么规矩,也签了简单的合同。做到半多月了一下口头多了很多规矩,不想做了,怎么走才能拿到应得的工资? 1回答
正常上班被主管刁难,与主管发生争执被主管突然辞退,给他们要工资,被主管训骂,因心中感觉不公发微博阐述事情经过,但是后来他们单位却说我网络发信息对他们造成负面影响,给我发律师函,像这样的情况该怎么办?如果要反驳他们应该怎样起诉他们 1回答
请问一下,我在原单位上班大概8个月时间,但是我并没有签正式劳动合同,原因是我想离职,所以拒绝签署正式劳动合同,多次与老板提离职都没有离成。后来在今年年初自动离职。但原单位老板一直不给工资。我应该采取什么方式 1回答
我们是公伤,右眼失明,五官破相,若是七级伤残该怎么算,还没有做鉴定 1回答
正常上班被主管刁难,与主管发生争执被主管突然辞退,给他们要工资,被主管训骂,因心中感觉不公发微博阐述事情经过,但是后来他们单位却说我网络发信息对他们造成负面影响,给我发律师函,像这样的情况该怎么办?如果要反驳他们应该怎样起诉他们 1回答
你好我想问一下 在现单位原规定三个月试用期已过,现在说延长试用期, 现单位如果现在开除我,或者我现在提离职,我是否可以获得工资补偿? 还有原先有单位拖欠工资,如果走诉讼程序,我需要准备些什么材料,有哪些流程,需要请律师吗 1回答
查看更多