与原单位签订定向委培协议，每月提供基本生活费，但是突然通知我已经给我停交了两年单位部分社保，要我自己补交单位部分，同时这两年社保个人部分又从生活费里面扣除，人事科给的答复是协议只规定提供基本生活费，没有说要交社保，当时签协议时并没有说明这种情况，这种情况单位不交社保违约违法吗？