急急急…… 您好律师 本人在单位工作7年。工作中与他人发生推搡,头部磕碰,当时检查无大碍,隔夜后头疼,本人要求进院观察,被公司拒绝,并以打架为由将我辞退。我想咨询一下,第一,企业有没有权利因打架(实际笔录为推搡,并未录入打架),将我开除?第二,假设开除是企业的权利,我是否可以得到补偿?第三,我是否可以找劳动仲裁申请公司合理安排住院? 感谢回复,万分谢谢。
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建议向当地劳动仲裁部门提起仲裁
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