我在一个公司工作了两个月，现在还有三名员工，老板是农村信用社的，目前我们辞职了，_免费法律咨询

工作一个月，请假了，现在要辞退我，没有签合同 1回答

6月30号交离职书公司已批准按合同30天后也就是7月30号离职剩下一个月正常休假一个月4天请假连休两天副经理批准经理不批不是以书面形式申请的有事提前请假不批准提前离职算旷工吗会不会扣我工资？我是做餐饮行业的服务员 1回答

我受工伤，粉碎性骨折，是否有医保赔偿 1回答

我妹妹在医院当会计，没有资格证，少了45000元，账能对上 1回答

无辜辞退 1回答

下班跑步摔伤，一个月没上班 1回答

我和该公司在学校负责人签署了该合同此负责人于今年2月尾被调至其他校区据新负责人表示不知我曾签署此份协议两负责任人的上头主管是同一人据前负责人表示该主管是知悉此合同但发放4、5月份工资时该主管表示我的工作量不多并以此为由4、5月份工资从800调为300 并于6月份统一发放了而申请的3月份800工资仍未发放 7月4日新负责人表示3月份工资不知为何至今未发放并说明了4、5月份工资共只发放600理由且无法按合同补给我想请问我还能拿回4、5月份少的工资吗？合同里的保密协议是指我不能拿此合同去进行求助吗？3月份一直拖欠的工资还有什么渠道可以尽快拿回 1回答

赶集找工作，交了800块的费用 1回答

我在公司受的八级工伤，工作了五年，离职公司要支付每年一个月的经济赔偿金，可是我上一年由于工伤问题不能正常上班每个月的工资拿的很少，经济补偿金赔偿的也就很少，能不能争取多一些。 1回答

上班时手臂肌腱被切断现在我要求做工伤认定老板说不关他的事因为我所在的工段是承包给别人的请问像我这样能否认定工伤 1回答

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李律师

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