我是一名高中刚刚毕业的暑假工,在一个移动外包客服公司上班,合同拟定为6.15-8月15.在职时间为:6.15-8.14。名为江苏博岳通讯有限公司,是河北博岳通讯股份有限公司的分公司。一开始应聘,公司声称月薪是在2500左右。7月15发了700左右。声称只发了6月份的工资。然后同期员工多次询问是否会在8月15合同到期时结清公司。公司又声称只要是正常离职就会结清工资。然后8月14公司让我们签写离职手续。然后8月15发了1500,公司又声称这是7月1--7月31的工资。但是之前算工资时,应该是2000左右的,现在只有底薪,绩效扣掉了。并且说8月半的工资会在9月份再打到卡里。不说8月份的钱给不给,7月
2021-06-02 11:14用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁;如果劳动局不受理的,可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。