我和我老婆在一家餐厅已上班4个月，我工资为3500/月，我老婆为2500/月。无签订劳动合同，也无任何福利，只有工资。请问律师，如果老板无合法理由开除我们，我们是否能够获得赔偿，该通过什么途径申请赔偿、若老板拒不赔偿该如何处理。（有监控、考勤记录、同事、工资转账信息等可以证明我们在这里上班）