我在漳州芗城区万科建筑工地打工，遇到老板不给钱，他说公司没算账。工地已在2016_免费法律咨询

您好！我在一家印刷厂打工，上个月印错东西被公司罚款一千多块钱，还扣除当天的工资，请问这合理吗？ 1回答

试用期提前三个工作日提交书面辞职申请，三个工作日后不管单位同不同意可以直接走人么？ 1回答

您好，我是深圳某幼儿园的一名幼师，我现在正在享受合法的产假期间，这几天学校黑教师们发放学期奖金了（6000元左右），但是我却没有奖金，请问我该如何维护自己的合法权益？ 1回答

本人同事，未满16周岁，去工厂上班，使用假身份证件，进入工厂，下班啦去水库洗澡发生意外身亡，工厂需要承担责任吗？ 1回答

您好！我合同上写着试用期为3个月，但是我工作了5个月才给我转正，也没给我买社保，然后转正申请表上写着按绩效方案走，但是老板从来没给过方案我看。也没签字，现在他不按劳动合同的工资算，而是按绩效方案算。这种算法合法吗 1回答

您好！我在一个饮品店里做吧员，我和一同事关系比较好，但是同事因为被店长冤枉，同事跟店长发生了矛盾，我第二天因为班次的原因，和店长发生了争执，然后店长以为我和同事故意刁难他，将我和同事踢出工作群。随后又因为工资的事情将矛盾激化，第二天，店长以开会的名义让我上了最辛苦的早晚班，早班9:00-4.30,晚班4.30-12:00，他1.30开会完全有时间来上班，我提出不满，然后他就以老板的名义来压我。接着就在毫无征兆的情况下将我辞退，并且我有四天有薪休假，可是他不将四天有薪休假工资全部支付给我。现在我想申请他们支付我所有工资包括四天有薪休假，并且再索取赔偿金可以吗？ 1回答

我们是4个人都在天津市上班但公司在北京天津没有办事处我们是5月3日入职的 6月31号辞职的我们是每月15号发工资因为我们的工作群里有很多都拖欠了好几个月工资我们等到今天公司的领导都没有给出我们确切的发工资日期 1回答

被公司无故辞退了，可以要什么补偿，工作快3年了 1回答

我是5月16号到公司上到班，公司实习期为1个月，要求我们签培训协议，第一个月工资1500元人名币以作为培训费理由压到两年后发给我们.第二个实习期1500 也就是6月15号开始算，到7月1号公司管理人员以单方面口头对我们说7月1号转正算转正工资，该公司7月15日发工资，也就是7月15发给我们，但是实际发工资为7月17日，7月17我提出离职申请，工资不给剩余工资，我该怎么办 1回答

你好！请问一下，进厂时有人问了工资，说小工3600，跟车 4000，到半年发工资我们拿到3500一月。问工资的那个同事小工、跟车都做过，他两个月前辞工时就，就拿3600和4000，难道非要问一下工资，才能拿小工3600，跟车4000，我想辞工他又不給辞，半年发工资劳动法是否允许，我刚刚看劳动法有一条工资应该是每月发，进厂时没有签合同，辞工需不需要提前一个月提出，没有签合同，还需要正常程序辞工，辞工后，工资也要等到半年后才发， 1回答

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刘律师

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