你好,我是刚毕业的大学生,目前在一家个人单位,从3月份入职,干到现在,入职之后没有签订劳动合同,上个月末,管我的主管突然说要给我调岗 从现在的文职调餐饮岗位,我不同意,之后就说我不合适这个岗,变法想让我离职,咨询一下有权利投诉这个公司吗 属于违法吗

2021-06-08 11:14
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第一,未签订劳动合同,违反劳动法规定,从第二个月开始,需支付双倍工资。第二,无故开除,需要赔偿一年2个月的赔偿金,不足半年的按照半年计算

2021-06-08 11:14:07

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