你好律师 我想咨询的问题是 我在济南机场货运工作因为在工作期间偷拿了货主的几个水果 公司领导给我的处罚是每个月扣2000块钱 连续扣3个月 我一个月工资不到三千块钱 还有就是年终奖金两万块钱全扣 我就想问问因为偷拿了几个水果扣两万六千块钱合理吗 正确吗?公司的这种做法是不是独断独行 我是公司签合同的正式员工 ,领导的意思就是要杀一儆百!我想问问我能起诉他把钱要回来吗?别的事没有就是因为偷拿几个水果!我能能胜诉的把握有多少?
2021-05-08 11:14用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁;如果劳动局不受理的,可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。