7点下班，9点发生交通事故，回家就十分钟，这个会不会认定为工伤_免费法律咨询

拖欠工资 1回答

你好。非常感谢你的帮助，只是对于上一条的帮助，我还有个疑问。像我这样的个例，劳动关系如何确定。今年我们在老板这里做事都没有签合同，我想拿这个事情告上法院，逼老板就范，可以吗？愿意 1回答

你们好，我想咨询下:员工在试用期内向公司提出离职，但是公司不批准，我们员工该怎么办，确实是不想在这里上班了 1回答

我上班的时候就签了入职申请书，没有签合同，现在辞职他们说让我走，我才能走，也不让我填辞职单，怎么办？ 1回答

江苏省外轮供应公司不定时工作制合法吗 1回答

公司与我15年10月签订劳动合同，但是并没有把合同给我，并且每月发工资都不会发工资条，今年5月底因为怀孕原因向公司提出离职，公司通知我六月份发放五月的工资并且要我自己承担公司所交的社保范围，请问这种公司做法是合法的吗？我该怎样维护自身的权益？ 1回答

我在广告公司上班设计职位临时有事就提出了辞职但老板对工资一事回答不正面含糊不清为了有保障我拷走了自己设计的文件这种行为触犯法律吗 1回答

你好，我是再上海嘉定区上班的，再厂里做了三个多月了，签了合同但是只有一份再厂里，而我没有，厂里也不购买保险，现在厂要搬迁到江苏去，不跟厂一起去的人就要被乱罚款，我昨天上夜班20:00到今天早上8:00多了才下班走了的，而厂里却罚我500元，说我未经领导批准下班，我该怎么办？？？ 1回答

你好，我想维权。我只是一个普普通通的一位挖掘机驾驶员，是我的老板。给他打工两个月。原本应该是支付我12000元，可他却只支付了我一个月的工资，6000元，因为我是在工地干活儿的，老板因拖欠我工资快两个月。说好的等几天就会给我。可是非但没给，还言而失信6次，，导致我无法忍受。去堵工地。不能让他的工程正常运作，他要求我赔偿他工程耽误的损失。照这样的情况。我应该赔偿吗？还有就是。如果我起诉他。我可不可以要求他，拖欠我工资的一个多月。应当双倍赔偿？我追还工资时，所产生的费用。他应该承担吗？你能帮助我讲解一下吗？ 1回答

我公司招聘了一名女员工，至今天正好三个月。试用合同签了一个月，在第二个月时检查出怀孕了，当时是未婚。今天有没有结婚证我不知道了。招聘时说一年内不会结婚生子，现今情况按劳动法不能辞退她，她更不想离职，有很多工作因为怀孕她说干不了，我们单位很为难，也很烦恼，她还一直催问保险怎么给她交？生孩子期间公司也是要缴纳的，这对公司很不公平，想辞退她，怎么做才好？有什么理由才合适？不违法的情况下。谢谢！ 1回答

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杨律师

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