无签订劳动合同且不交金，强制加班_免费法律咨询

今年2.13到一家公司实习，实习协议签到6.30，6.27日下班后去辞职。公司要求我交接一个月，我不愿意，（实习协议里写的七天的交接）后来让我当天晚上搬离宿舍，说让我直接搬走不用交接了。7.21没收到工资，问公司的行政，她说我没有遵守公司的规章制度，不给我发。本来6.27去辞职是想说提前三天辞职，后面的时间再交接。但是实习协议里好像有一条说要提前一个月提出辞职的。今天去劳动局那边，那边的工作人员打电话要协调，但是公司还是坚持不发。后面就让我申请劳动仲裁，劳动仲裁那边说我是实习他们不能处理，就让我去法院起诉。现在就想知道如果我去起诉的话，胜算有多大？是不是还要请一个律师？ 1回答

在一家企业工作近12年，签了无固定合同，现在要强行调岗，本来我的岗位是需要的，各种借口各种理由就是不要我继续留在原本的岗位，而且我是知道的，就是要别人来顶替我，撤掉我。调岗位也没有实质性的指出是做什么，明着大家都知道是要赶我走，又不主动提出炒我，就是要我自己走，请问如何谈，拿到赔偿 1回答

6月5号我在金马物流园干活期间(近一个月)，脚手架倒了导致我右脚跟粉碎性骨折(当时没签订劳动合同)，事后包工头把我送到五师医院做了内置固定手术，住院期间包工头把手术费医药费支付了(医院29天)，术后出院该给我赔多少钱包裹后期取钢板的钱。 1回答

你好，我之前跟东莞一家企业签订了劳动合同，但是被委派到中山分公司工作，东莞公司以分公司营业执照没下来为由已经快一年了没有给我缴纳社保，期间东莞总部公司营业执照变更过2次，现在中山分公司的营业执照终于下来了，但是跟劳动合同签订的公司不一致，我能主张劳动仲裁吗？ 1回答

工作2个月，不签合同，不发工资 1回答

是这样的，两个公司AB一个老板，A这边现在要做不下去了，老板意思是给我们调岗到B那边去，但是我又不想过去，不过去能得到赔偿吗，我已经工作了一年零四个月了，赔偿的话应该赔多少？麻烦能加微信回复吗，特殊时期接电话不太方便谢谢 1回答

我在浙江余姚一家石膏线条厂上班，老公刚上班不久就砸到脚啦，属于工伤，现在有两个半月啦，工伤保险赔付厂里还没有给，厂里也给买了工伤保险，我想问下怎么个赔偿金额。 1回答

我2016年2月底至3月初，共14天，由公司出资外出培训证件（原件在我自己手里），当初签了一份协议，服务未满2年，需自费70%，现在我提出辞职，公司扣费时，除去培训费外，将我出差期间14天的个人工资也要我承担70%，请问是否合理？ 1回答

我今年44岁在化工厂上班，多年前因项椎车祸受伤导致腿脚不好使，原先在厂外面上班，今年公司按年龄调人把我调入车间里面上班。因身体过敏和身体原因不适应工作，己请假三月现假期己到。厂领导不给调换工作，请假还要自己投保险。该怎么办？能办病退吗？ 1回答

在公司仓库干了6年，员工出现问题，损失20万，我没有报告给领导，现在和他到期了不续签了 1回答

共1个律师回复

孙律师

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