您好！根据您提供的信息，如果您的情况符合以下几点，那么很可能全额退款。 工作时间不达标。如果您是在试用期或未满一个月即离职，通常情况下，雇主有权拒绝退还押金。 签订了明确的退款条件。如果有书面协议明确规定只有达到一定工作时长才能申请退款，且不符合该条件，那么可能无法全额退款。 证明您的离开并非个人意愿所致。如您是因为公司的裁员或其他非个人原因而被迫离职，则有可能获得全额退款。 请注意，以上仅是基于一般性原则的分析。具体是否能全额退款还需依据您与公司之间的实际约定以及相关法律法规的规定来判断。建议您直接联系公司的人力资源部门进行详细咨询，获取最准确的答案。