您好，根据您的描述，如果在工作中没有与老板明确说明离开，那么您并没有违反劳动合同法中的任何规定。然而，如果您发现账目有误，建议您尽快与老板沟通并解决这个问题，以避免可能的财务损失。此外，为了避免类似情况再次发生，您可以考虑在工作开始前详细记录所有交易，并定期检查和更新账目。同时，如果您对公司的财务管理有任何疑问或不满，可以向公司管理层反映，寻求解决问题的方法。