您可以通过以下步骤处理。 联系前雇主。首先，您可以直接与您的前雇主进行沟通。如果他们仍然拒绝支付保险费，您可以考虑采取进一步措施。 寻求法律援助。如果您认为前雇主的行为违反了相关法律规定，或者存在其他争议，可以考虑寻求法律帮助。这可能包括向当地劳动仲裁机构提出申请，以获得调解或裁决。 收集证据。为了维护自己的权益，您需要保留所有相关的电子邮件、聊天记录、通话记录等文件，以及任何有关前雇主行为和决定的书面通知或文件。 关注相关政策。了解并遵守当地的劳动法规是至关重要的。在某些情况下，可能有针对未按时缴纳社会保险金的规定，您可能需要按照这些规定行事。 寻求第三方帮助。如果上述方法都无法解决问题，您可以考虑聘请一位法律顾问来协助您处理这一情况。 请注意，具体的解决方案会根据您的具体情况而有所不同。因此，在采取行动前，请务必仔细研究并理解相关的法律法规，并咨询专业人士的意见。