工地干活,介绍,包工,做好多好,,下午出事,脚手架倒了,没有合同,介绍给,昨天。来了。5000元,,3000元,2人骨折,咨询雇佣赔偿问题

24天前
1个律师回复
咨询我

很遗憾听到您的遭遇。在处理此类案件时,重要的是要确保所有的责任和补偿都得到公正的分配。首先,您应该尽快联系当地的紧急医疗服务提供者,并向他们报告事故情况。其次,您可以考虑与承包商或雇主进行谈判,以确定他们的责任范围以及是否需要寻求法律帮助。 在任何情况下,确保所有相关的记录和证据都被妥善保存,以便在必要时作为支持材料使用。此外,如果可能的话,建议您寻求专业的法律意见,以了解您是否有权获得赔偿或其他救济措施。 请注意,上述信息仅供参考,具体事宜应根据当地法律法规及实际情况来定。

2026-03-09 03:06:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 21967今日律师解答 43949

相关推荐
腰椎2-3节骨折保守治疗工伤大概能赔多少钱 1回答
请问在的工作门店是私人的没有签劳动合同,现在工资拖不发且有留下她自己的亲笔写下的欠条以及身份证照片,这样告她有用吗 1回答
有劳动合同,自己做的磁体,十几位,,医疗报告。这两年的,不朽,咨询粉尘导致尘肺病方面赔偿流程 1回答
工伤赔偿案件,还没有进行工伤认定,(公司拒绝配合,但是公司购买了保险),当事人花费医药费5万。工作所在地苏州市工业园区,当事人申请过劳动仲裁,仲裁不受理,当事人现在想在苏州市找个律师直接代理此案件,律师费用与其沟通5000左右(当事人表示律师费用不是问题),望尽快联系当事人。 1回答
怀孕了给公司提出离职,公司不批怎么保护自己的利益 1回答
请问在一家单位工作两年 然后单位成立了集团公司 与原单位是上下级公司 调入之后新签了一年合同 现因生病休假公司要辞退我 说给一个月补偿 合理吗 1回答
请问在一家单位工作两年 然后单位成立了集团公司 与原单位是上下级公司 调入之后新签了一年合同 现因生病休假公司要辞退我 说给一个月补偿 合理吗 1回答
在工厂受伤医药费工厂支付了自己有社保可以报吗报了违法吗 1回答
你好 想咨询一下 收未成年学徒扣工资不给 也没有合同 能投诉吗 1回答
我在一个送奶公司做了不到5个半月,老板发工资老是拖,每次提成都少算,然后我就不做了,半个月工资不给我发,请问应该怎么处理 1回答
查看更多