工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。根据《工伤保险条例》的规定，如果工伤职工的伤情符合劳动能力鉴定标准的，应当由用人单位向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请；用人单位未按前款规定提出劳动能力鉴定申请的，工伤职工可以自行申请劳动能力鉴定。 关于伤残等级的赔偿，不同情况有不同的处理方式。 如果评上伤残等级，则按照国家规定的标准支付一次性伤残补助金和伤残津贴。 如果不评上伤残等级，但能够通过其他途径获得赔偿，比如社保赔偿、商业保险赔偿等，那么就按照这些途径获得的赔偿金额来计算。 需要注意的是，具体的赔偿数额需要根据实际情况而定，包括但不限于工伤等级、受伤程度、治疗费用、生活费等等。在实际操作中，建议及时与专业的律师或人力资源部门沟通协商，以确保权益得到合法有效的保护。