如果单位未与您签订劳动合同并且不为您报销工伤费用，您可以考虑以下步骤。 收集证据。保留所有与工作相关的文件，包括但不限于工资单、考勤记录、同事的证言等。 了解政策。研究相关劳动法规，如《中华人民共和国劳动法》、《工伤保险条例》等相关法律法规，以确保您的权益得到保护。 向人力资源部门反映。直接或通过工会向单位的人力资源部门提出投诉。在书面信件中详细说明情况，并附上所有支持性材料。 寻求第三方帮助。如果您认为自己遭受了不公平待遇，可以考虑聘请律师来处理这个问题，他们可以帮助您更好地理解法律权利并维护自己的合法权益。 提起仲裁或诉讼。如果上述措施无法解决问题，或者您对结果不满意，可以考虑向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者向法院提起诉讼。在任何情况下，请记得保存好所有的沟通记录和相关文件。 记住，在维权过程中保持冷静和理智是非常重要的。希望这些建议能帮助到您。