您好！在您受伤的情况下，您的工伤待遇通常会由单位按照相关法律法规进行赔偿。具体包括但不限于医疗费用、停工留薪期内的工资福利、一次性伤残补助金等。如果您认为公司未按法律规定履行赔偿义务，建议您及时与公司沟通协商，并根据相关法律法规向劳动行政部门申请调解或仲裁，以维护自己的合法权益。同时，对于生活保障方面的问题，您可以要求单位支付必要的生活费。希望上述信息对您有所帮助。