在处理此类情况时，首先需要了解的是，楼梯的维护和安全是每个业主都应承担的责任。然而，在本案例中，由于工人在施工过程中发生意外事故，导致工人受伤，这通常被认为是雇主（即房屋所有人）的疏忽或过失造成的。 在这种情况下，如果工人的伤害是由雇主的行为引起的，并且这种行为超出了合理范围，那么雇主可能需要对工人的损失承担责任。具体而言，雇主可能需要赔偿工人的医疗费用、误工费以及可能产生的其他相关经济损失。 此外，雇主还应该确保其雇员的安全措施得到妥善执行，以避免类似事件的发生。这意味着雇主应该定期进行安全检查，确保所有工作区域都符合安全标准，同时提供必要的培训和支持，帮助员工提高他们的技能和知识，从而减少发生意外的可能性。 最终，雇主是否应当对此负责还需要根据实际情况来判断，包括事故发生的原因、雇主的行为与损害之间的因果关系等。因此，建议您寻求专业的法律顾问的帮助，以便更好地理解您的权利和义务。