在未得到正式的工伤鉴定结果之前，通常情况下雇主应当按照当地最低工资标准支付员工的工资。这是因为工伤保险是为员工提供的一种保障，旨在确保他们在遭遇工作相关的伤害时能够获得适当的补偿。 如果您的工伤鉴定结果还未出来，您可以向雇主提出要求，希望他们继续按照最低工资标准支付您应得的工资。同时，也可以考虑与雇主进行协商，看是否能达成一个双方都能接受的解决方案。 请注意，具体的情况需要根据当地的法律法规和实际情况来确定。如果您对具体的法规有疑问，建议咨询当地的劳动部门或法律顾问以获取更准确的信息。