尊敬的客户。 感谢您选择我们的服务，我们很乐意为您提供专业的法律咨询服务。 根据您的描述，您在离职时已经提交了费用报销，并且其中的部分费用与几年前发生的相关事宜有关。但是，公司的做法似乎存在一些不妥之处，即仅因为费用发生的时间较早而拒绝报销。 在这种情况下，您可以采取以下措施来维护自己的权益。 保留所有相关的发票和证明材料。 尽快向公司提出书面申诉，明确指出该费用的发生时间以及其与当前案件之间的关系。 如果公司仍然不予认可，您可以考虑通过法律途径解决这个问题，例如申请劳动仲裁或者提起诉讼。 请注意，在处理此类争议时，务必遵循相应的法律规定，确保自己的权益得到合法保护。 最后，希望您能尽快解决问题，恢复正常的经济活动。如果您需要进一步的帮助或建议，请随时联系我们。祝您一切顺利！