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2025-03-14 05:42:07
根据法律规定，雇主应向员工支付其因工伤而获得的所有赔偿金，并且不得延迟或拖延支付。在这种情况下，如果您的朋友已经获得了保险补偿的一部分，但尚未全部得到，则他的权利受到保护。 然而，雇主是否应该将这部分钱直接支付给您朋友也是一个重要的问题。一些雇主可能会选择保留这些款项以偿还债务或其他目的，但这取决于雇主的具体情况和协议。 如果您认为雇主的行为不道德或非法，您可以考虑寻求法律帮助来解决这个问题。您也可以考虑与雇主进行谈判，尝试达成一个双方都能接受的解决方案。在任何情况下，请确保保存所有的沟通记录和证据，以便将来可能需要引用。
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