您好！根据《中华人民共和国劳动民法典》第三十八条的规定，劳动者解除劳动合同应当提前30日以书面形式通知用人单位。因此，在符合法定条件的情况下，您有权要求公司支付工龄补贴。 至于是否符合退休年龄而获得工龄补贴的问题，这需要根据公司的具体规定和法律规定来判断。一般来说，员工在达到法定退休年龄后，如公司没有为其提供相应的福利待遇，可能会被认为侵犯了劳动者的权益。 如果您想了解更详细的信息或有任何疑问，请咨询专业的法律顾问。他们可以根据您的具体情况为您提供最准确的答案。