根据您提供的信息，如果您在工作一年内提出辞职，并且违反了与医院签订的进修协议，那么您可能需要按照协议约定支付违约金。然而，具体的赔偿金额可能会因多种因素而有所不同，包括但不限于您是否提前通知医院、您违反协议的具体情况以及医院是否有其他补偿措施。 在这种情况下，建议您首先联系您的法律顾问或律师，以获取更详细和专业的法律意见。他们可以帮助您评估可能的赔偿责任，并提供有关如何处理此类情况的最佳策略。同时，确保遵守所有相关的法律法规和协议条款，以便避免潜在的法律责任。