您与包头之间的劳动关系存在争议。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者享有获得基本报酬的权利，并且应当签订书面劳动合同以保护自己的合法权益。 首先，您有权要求包头支付您未支付的工资以及加班费等其他应得款项。您可以向当地劳动监察大队或劳动仲裁委员会举报包头的行为，寻求帮助解决纠纷。 其次，如果双方未能达成一致，您可以考虑通过协商或调解等方式解决问题。如果您认为自己受到了不公平待遇，可以委托律师介入，依法维护自己的权益。 最后，请注意保存好相关证据，包括但不限于工作证明、工资条、合同文本等相关文件，以便在需要时作为证据使用。同时，建议及时与包头沟通，了解具体情况并争取早日解决。