我想请问一下，员工与单位不签劳动合同，赔偿双倍工资，比如一万元一个月，5个月时间_免费法律咨询_法律部落

我想请问一下，员工与单位不签劳动合同，赔偿双倍工资，比如一万元一个月，5个月时间没有签劳动合同，那应该赔偿多少钱，5个月5万，还是5个月10万元。一直搞不清楚。求助。

2021-06-17 11:14

共1个律师回复

王律师

回答数：682

赔偿4万元，是从第二个人月起算

2021-06-17 11:14:07

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 27055 人今日律师解答 44832 条

相关推荐

你好我没有去过平安保险公司上班为什么那里有我去上岗的记录呢，还有师傅呢我要维权怎么解决，我的省份证她们怎么会有呢？谢谢 1回答

我想请问一下，员工与单位不签劳动合同，赔偿双倍工资，比如一万元一个月，5个月时间没有签劳动合同，那应该赔偿多少钱，5个月5万，还是5个月10万元。一直搞不清楚。求助。 1回答

现在是离职状态，我之前的公司知道我赚外快的事情，然后让我把赚的钱交给公司了，就对我的工资做了调整，底薪为0 我对此不满意，就写了辞职报告，公司也同意我离职，然后公司以调查我之前有没有接外快的借口压着我的工资不给我。我该怎么办，公司没有给我签劳动合同？ 1回答

你好、因为公司原因5月份整月没有上班、5.31号打得离职，6月4号又在原单位上班了、这样5月份保险，全部是自己个人承担吗？ 1回答

劳动工伤问题，脑干出血问题，一个月工资，2008年没发工资，没发社保， 1回答

我2016.8.28进的公司，8.29填的入职表，但是没有签订劳动合同，2017年5.3日公司说由于销售员完成业绩带全体员工出去旅游，不去的员工会罚款，公司全体都去了，回来后部分员工离职，我是2017.6.28离职的，离职时公司给每位员工算上了培训费，扣掉每个人550的培训费，公司我和同事们不接受这个扣款。并且公司规定的每月15准时发放工资，结果一直到现在7.20日都还没有发放6月份的工资，公司压员工工资半月，公司要求我们走法律程序，我想咨询我们这种没有签订劳动合同的要怎么去处理！ 1回答

保安在工作期间把客人的车砸了，是保安来赔吗 1回答

患职业病，单位不承认 1回答

我在一家私营公司干了二十年了可是现在厂里的生意不好，我想辞工，请问有没有补偿 1回答

我爸在一个公司上班在期间得了肝癌晚期有买社保医保失业保险。如果死后公司有没有补偿我妈也没有工作。 1回答