首先，您有权要求获得与您的工作相关的所有信息和文件，以证明您是否确实与该企业建立了劳动关系。 其次，如果您认为自己在工作中遭受了不公正的待遇或权益受到侵犯，您可以向当地的劳动监察大队举报，并请求他们进行调查和处理。 此外，如果您的工作条件不符合劳动法的规定，如工作时间过长、未提供必要的劳动保护等，您还可以通过法律途径维权，例如申请劳动仲裁或者提起诉讼。 最后，请注意保存好所有的证据材料，以便将来需要时使用。同时，建议您及时咨询专业的法律顾问，以便得到更具体的法律建议。