您好，根据相关法律规定，公司应当为员工提供劳动保护和福利保障。在您父亲的情况中，如果包头违反了公司的规定，且造成了实际损失，那么公司可能需要承担责任。具体责任分配还需要结合实际情况进行分析，建议您与相关部门沟通协商，以获得更加准确的答案。