《中华人民共和国劳动法》规定。“用人单位必须按时支付劳动者工资。”因此，如果员工因公司欠薪而无法工作，有权要求公司及时支付工资。此外，《中华人民共和国治安管理处罚法》也规定了非法拦截供电的行为，可能构成违反治安管理行为。 在具体案例中，如果你是被关厂的工人之一，你有权要求雇主立即支付你的工资，并且有权向当地公安机关报警，举报其违法行为。同时，你也需要考虑是否可以采取其他法律途径来解决此事，如申请劳动仲裁或提起诉讼等。 请记住，任何法律问题都应由专业的法律顾问进行详细分析和建议。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请联系当地的律师或法律机构。