您好！根据劳动法的规定，劳动者在与用人单位解除劳动合同后，有权获得遣散费用。如果公司在您离职时没有支付足额的遣散费用，您可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司按照法律规定支付遣散费用，并可主张经济补偿金。 请注意，具体处理方式需要依据实际情况和当地的法律法规来确定，建议您尽快寻求专业的法律意见，以便更好地维护自己的合法权益。