您好！根据您的描述，您因工作原因导致的伤残程度由9级提升至4级，并且在经过多次医疗治疗后仍无法正常进行工作。如果您认为自己有权获得赔偿，建议您首先向用人单位（即首钢建总）提出申请并要求其支付相应的赔偿金。如果用人单位拒绝或不愿意支付赔偿，您可以考虑提起诉讼，通过法院解决纠纷。 请注意，具体的法律程序和所需证据可能会因地区和案件情况而有所不同。因此，建议您寻求专业的法律意见以确保您的权益得到保护。同时，您也可以考虑咨询相关机构如法律援助中心等，以便更好地了解自己的权利和可能的救济渠道。