您好，关于您的问题，根据我国相关法律法规，员工在工作中受伤并因此导致残疾或者死亡的，用人单位应当承担相应的赔偿责任。具体来说，如果按摩师因为工作原因受到伤害，并且该伤害导致其尾椎骨折，那么雇主可能需要承担责任。 在这种情况下，您朋友的雇主没有及时采取必要的医疗措施和提供合理的经济补偿，这违反了法律规定。建议您朋友尽快寻求法律帮助，通过合法途径维护自己的权益。同时，也可以考虑向劳动保障部门投诉，要求对方给予合理的经济补偿。