您好，根据您描述的情况，如果对方认为您的工作存在质量问题导致返工，并且已经支付了15万元的返工费用，那么您需要考虑是否应该为这些返工费用承担责任。但是，如果您对这部分责任有异议，您可以与对方协商解决。此外，如果您发现返工确实存在问题，可以要求对方提供相关的证据和证明材料，以便更好地了解情况并做出决定。同时，建议您保留好相关记录和证据，以备将来可能发生的纠纷。