您好！针对您所遇到的问题，我建议采取以下步骤。 收集证据。首先，确保您已经与您的雇主就相关事项达成一致，并且有书面协议或记录证明您在职期间得到了相应的政府补贴。 确认离职日期。如果您确实是在职期间被解雇，那么请务必确认解除合同的具体日期。这将有助于确定是否应该从工资中扣除这些补贴。 提交申请。您可以向当地的劳动争议调解委员会（如果在您所在的地区）提交一份书面申诉，要求恢复已扣款项。同时，也可以考虑直接联系当地政府的人力资源部门或社保局询问相关政策和程序。 准备材料。为了支持您的请求，可能需要提供与工作相关的文件，如工资单、工作合同等。此外，还应准备与您的雇主沟通的详细记录，包括双方协商的过程和结果。 寻求法律顾问的帮助。考虑到涉及法律问题时的专业性，聘请一位经验丰富的律师可能会对您有所帮助。他们可以为您提供专业的意见，并帮助您更好地理解自己的权利和义务。 耐心等待并跟进。处理此类案件通常需要时间，因此，请保持耐心并定期跟进进展。如果有任何新的信息或情况发生变化，及时告知相关部门。 希望以上建议能帮助到您解决面临的困难。祝您早日解决问题并得到公正对待！