您好！根据《中华人民共和国劳动民法典》第三十八条的规定，劳动者提前书面通知用人单位解除劳动合同的，应当提前3日通知。因此，在法定期限内，劳动者有权要求用人单位支付未及时发放工资的赔偿金。如果单位未能按照约定的时间支付工资，您可以向当地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。 同时，您也可以考虑通过与单位协商的方式解决这个问题，以争取得到更多的补偿。如果您需要具体的帮助和指导，请告诉我您的具体情况，我会尽力为您提供专业的建议和解决方案。