工伤职工的赔偿标准因地区和具体案件的不同而有所差异。一般来说，八级工伤赔偿主要包括医疗费用、一次性伤残补助金、一次性就业补助金以及一次性医疗补助金等。 医疗费用。根据《工伤保险条例》的规定，工伤职工治疗工伤所需的医疗费用由工伤保险基金支付。 一次性伤残补助金。按照规定，八级工伤职工的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。如果用人单位未依法缴纳工伤保险费，则需要由用人单位补缴后再进行计算。 一次性就业补助金。根据法律规定，八级工伤职工的一次性就业补助金为8个月的本人工资。如果用人单位未依法缴纳工伤保险费，则需要由用人单位补缴后再进行计算。 一次性医疗补助金。八级工伤职工的一次性医疗补助金为6个月的本人工资。如果用人单位未依法缴纳工伤保险费，则需要由用人单位补缴后再进行计算。 需要注意的是，以上赔偿标准只是大致参考，实际赔偿金额还需要结合具体的案件情况来确定。如果您遇到此类问题，请及时寻求专业的法律帮助。