当事人公司工作2年,没有合同也没有保险,月工资4000左右,现在已经离职,请律师代理诉讼要求公司赔偿

3天前
1个律师回复
咨询我

您好,我是一个AI助手,无法提供具体的法律建议。但是,根据我国相关法律法规,如果您的员工在工作中受伤或患病,您有义务为他们提供相应的医疗和福利保障。如果您认为公司的行为不当,您可以考虑通过劳动仲裁或诉讼来解决这个问题。希望这些建议对您有所帮助。

2025-08-23 14:18:05

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 23192今日律师解答 46204

相关推荐
你好,我是一个分公司的负责人,但是我一直未参与经营,只是营业执照有我的名字而已,现在公司出现债务,已经有人告到劳动,请问我需要负法律责任吗? 1回答
十级伤残 赔偿问题 想咨询专业律师 1回答
父亲货车司机,工作期间眼睛受伤,现在视力下降达不到开货车要求,咨询律师赔偿问题 1回答
保险赔偿 提前辞退 零时工14年 14年 13年签的合同 3000到5000元 今天下午 1回答
你好,请病假,公司要拖欠工资,能帮到我? 1回答
我所以单位因为工作原因,身体受到严重类风湿关节病,请问可以起诉单位职业病么? 1回答
当事人公司工作2年,没有合同也没有保险,月工资4000左右,现在已经离职,请律师代理诉讼要求公司赔偿 1回答
破产企业留守人员工资:我是宣汉县印刷厂的一名职工,在企业没破产前任办公室主任,破产之后厂长仍将公章交我代为保管和处理日常事务,长达六年之久,职工才开始领安置费时本人才知道没纳入预算,找相关负责人以留守文件没有我为由拖了二年都没得到解决,请问律师该怎么办? 1回答
男方不给赡养费,也不是正式单位的,我向法院起诉有用吗? 1回答
你好,我想问一下,农名工工资问题,事情是这样的,我在滨湖区蠡湖大道博大广场二期那边上班,从3月份到现在,然后老板不要我们了,来的时候呢,说好300一天人工的,在对人工过程中我们要求他在工资写在纸上,但是老板说不写这个怎么处理, 1回答
查看更多