您好，根据我国《工伤保险条例》的规定，您所描述的情况可能构成工伤。如果您已经前往医院进行治疗并得到了诊断结果，那么您可以向用人单位提出申请，要求其按照规定进行工伤认定和赔付。 首先，您需要收集相关的医疗证明文件，包括但不限于诊断书、病历记录等；其次，您可以向劳动保障部门提交申请，填写相应的表格，并提供相关材料；最后，等待相关部门对您的申请进行审核，如果确认为工伤，将会依据相关规定进行赔付。 需要注意的是，在处理此类案件时，建议您与专业的法律顾问或律师联系，以便获得更详细的法律指导和帮助。同时，为了保护自己的权益，您也可以考虑寻求第三方调解或仲裁机构的帮助。