尊敬的客户， 您好！首先感谢您对我们公司的关注和支持。关于您的情况，根据法律规定和公司政策，员工在离职时确实可能无法获得完整的工资记录。 然而，在大多数情况下，即使员工已离职，如果他们曾经与公司签订有书面协议或口头约定，那么该协议或约定可能会对离职后的薪资支付有所规定。例如，一些公司可能会要求员工在离开后一定时间内提供离职证明，或者保留某些文件以证明他们的工作状态。 在这种情况下，您可以联系人力资源部门询问是否有任何离职协议或约定。如果您不确定具体的规定，请考虑聘请一位法律顾问来帮助您了解相关法律条款，并提出合理的解决方案。 再次感谢您的理解和支持！ 祝好， [您的姓名]